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TMM系列产品行销全球67个国家
,TMM已经为300万名客户进行了语言培训。使用TMM进行培训的有500多家世界知名机构,其中包括:
英国宇航、空中客车、法国航空、阿尔卡特、美国运通、AT&T、博世、美国金融联盟、
英国电信、高露洁、克莱斯勒、巴黎迪斯尼乐园、福特汽车、卡特彼勒、欧洲委员会、
通用电气、通用汽车、摩埃•尚东、法国电信、劳斯莱斯、西门子、雀巢、
壳牌石油、德国大众、德国宇航、DIB、摩托罗拉、爱普生、西班牙电信、爱立信、
Sony、德国陆军、英国国家金融投资机构、苏格兰银行、法国教育部、格林威治天文台、
国际数字设备集团、英国皇家海军学院、法国贸易委员会、佛罗里达州立大学、
密歇根州州立大学、美国海军、佛罗里达中央大学、华盛顿州立大学、普林斯顿大学、
伊利诺斯州州立大学、马里兰大学、密歇根州大学、路易斯安那州立大学、香港新机场、
中国电信、中国建设银行等等。

面向企业的新动力在线( ipower )多语种团体培训
● 全球化经济体系、企业改制、国外成立分支机构、跨国商务往来
——激烈的竞争环境让企业的语言培训成为快速应变的基础
● 核心员工的外语沟通成为业务开展的障碍;翻译成本的增加;招聘成本的提升……
——培训成为提升人才智本的最佳途径
语言培训实施难点
● 岗位要求不同,学员技能提升、起点水平、时间安排不同
● 如何用有限的成本实现最大化的培训收益?
● 如何有效监控培训效果?
● 如何开发适合本行行业的课程?
新动力在线( ipower )针对企业的需求特征提供以下的核心服务
● 根据岗位需求和员工的学习需求特征为员工设置个性化学习方案
● 网络学习辅以专职教师面授指导,达到效果的同时降低成本
● 在线 / 线下教学和助学结合进行,网络学习分阶段测试和进度报告以及面
授培训的调研和测试相结合,有效控制培训实施过程
● 提供行业类课程定制,满足不同行业企业的个性化需求

面向政府机关的新动力在线( ipower )多语种培训方案
加入 WTO 后,对外合作进程加快,政府机关开展国际经济、技术、文化交流和涉外公务活动增多,服务范围扩大。和世界经济接轨要求相应的政策、机制也普及和提高员工的英语知识水平与应用能力,是提高政府管理与服务水平,适应加入 WTO 和加强与国际交流、合作的客观需要。
语言培训实施难点:
● 公务员年龄层次较多,具有不同学习特点
● 日常工作繁忙,很难集中起来进行统一培训
● 如何选择适合培训机构
● 如何有效落实培训工作并有效评估效果
成功案例
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西门子
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三星
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东芝
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松下
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卡西欧
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瑞莎集团
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明基电通(上海)有限公司
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美国思博伦通信
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神州数码
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中国电信
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红都服装集团
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北京文思创意软件有限公司
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京东方科技集团
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中国企业教育网
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中国三九医药进出口公司
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丽珠医药集团
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北京东方冠捷电子
股份有限公司
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中国标准研究中心
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邮电疗养院
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华北油田
业余计算机学校
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中国包装国际
贸易公司
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北京国际贸易公司
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北京长信嘉信息
技术有限公司
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北京华人
文化交流中心
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上海尤妮佳有限
公司北京分公司
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圣佐空间软件科技
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培训流程
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